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  • 【勝藍股權案例】上海玥悅母嬰

    2019-11-25  來自: 山東勝藍企業管理咨詢有限公司. 瀏覽次數:571

    上海玥悅母嬰


    合伙背景:


    七個股東合伙,來自不同的地區,每個人都是老板,有自己的店,共同成立一家公司,想要做品牌,一方面要吸納同行業外部合伙人,快速做大,考慮公司管理人才的激勵,未來引入風投,走入資本市場。

    股權設計

    股權設計



    合伙難點:


    股東人員分散,股權分散,責任不明確,沒有核心大股東,大股東持股比例不到30%,中間存在股東退出問題,如何吸外外部合伙人,共同打造核心品牌,怎么做到主體公司控制權設計,股權變動較小。


    解決方案:


    將七個股東共同放入投資公司,以這個投資公司做為主體公司的核心控股大股東,建立股東會、董事會規則,七個股東在投資公司中以三個核心大股東成立一致行動人。搭建員工及外部合伙人持股平臺。


    股權設計
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